Что такое дашборд: типы и правила создания

Рассказываем, чем дашборд отличается от отчётов и как он упрощает работу с данными.

Про бизнес
08.05.2024
Команда Яндекс 360

Содержание

  • Дашборд: что это такое простыми словами и зачем он нужен
  • Отличия дашборда от отчёта и инфографики
  • Типы дашбордов
  • Как и где сделать дашборд
  • Правила создания эффективных дашбордов
  • Выводы

Если данных слишком много и разобраться с ними в таблицах становится трудно, можно попробовать более наглядный инструмент. Дашборд собирает информацию из разных источников на одном экране — это помогает следить за рабочим процессом и быстро принимать решения. Дашборды могут пригодиться маркетологам, HR-менеджерам, руководителям, владельцам бизнеса и всем, кто работает с данными.

Дашборд: что это такое простыми словами и зачем он нужен

Дашборд (от англ. dashboard — «приборная панель») — это инструмент для визуализации данных, которые автоматически загружаются из других систем. С дашбордом можно взаимодействовать — например, выставлять фильтры, чтобы получить больше информации. Его легко настроить под конкретного пользователя и задачу. Дашборд помогает:

  • Видеть общую картину и принимать решения. Это особенно важно для тех, кто работает с большим объёмом данных.
  • Мониторить ключевые показатели в режиме реального времени и быстро реагировать на изменения.
  • Упрощать коммуникацию, потому что все члены команды имеют доступ к данным. С помощью дашборда легко делиться информацией с коллегами и сотрудниками.
  • Делать прогнозы и предотвращать проблемы.
  • Отслеживать прогресс. Например, как быстро менеджеры выполняют план продаж или рекрутеры закрывают вакансии.
  • Экономить время и ресурсы. Для дашборда не нужно вручную собирать данные из разных источников, они загружаются автоматически.
Пример дашборда от Яндекса: можно менять даты, выбирать конкретные регионы и пользоваться интерактивной картой

Дашборды используют в разных областях, где работа связана с анализом большого объёма данных. В маркетинге отслеживают эффективность рекламных кампаний, изучают целевую аудиторию и конкурентов, сравнивают каналы продаж. В финансовой сфере анализируют доходы и расходы, отклонения от плана, инвестиционные проекты и возможные риски. В отделе HR изучают текучесть кадров, уровень удовлетворённости сотрудников, эффективность обучения и развития. Специалисты по информационной безопасности следят за уровнем защиты от внешних угроз, активностью пользователей, стабильностью соединения, нагрузкой на сеть.

Отличия дашборда от отчёта и инфографики

У разных инструментов аналитики свои цели и возможности, поэтому выбирают нужный исходя из конкретных рабочих задач.

Отчёт — это первичные данные за определённый период, которые обычно загружают в простую таблицу. Например, в Яндекс 360 есть Документы, где можно создавать таблицы, считать выручку, KPI сотрудников и решать другие задачи.

Отчёт лучше не использовать для совещаний и конференций, когда надо показать закономерности, результаты и изменения. Сплошной текст или длинные таблицы приходится долго изучать, им не хватает наглядности. По этой же причине отчёт не подходит для работы с данными более чем на 100 строк.

Инфографика позволяет сократить и наглядно показать данные. Например, из отчёта по продажам делают график, на котором сразу видно, как менялась выручка.

Чтобы подготовить простую инфографику, не нужно изучать языки программирования и глубоко погружаться в тему визуализации данных. Достаточно освоить работу с несложными сервисами: можно создавать диаграммы на базе таблиц в Яндекс Документах.

В отличие от отчёта инфографика подходит для работы с большими данными. Но она остаётся статичной — нельзя нажать на отдельные сегменты и узнать больше информации, как на дашборде. Из-за этого инфографика отвечает только на один-два вопроса и не отражает ситуацию целиком.

Дашборд позволяет собирать на одном экране сразу много данных и анализировать их. Научиться использовать дашборды в работе может любой сотрудник, но разработать — только узкий специалист, например аналитик.

Отчёт

— Первичные данные

— Быстро и легко создать

— Не наглядно

— Не подходит для объёмных данных

Инфографика

— Наглядно

— Доступно любому специалисту

— Подходит для данных свыше 100 строк

— Отвечает на один-два вопроса

— Статичная, не подгружает данные в режиме реального времени

Дашборд

— Подходит для больших данных, которые обновляются с высокой скоростью

— Отвечает сразу на несколько вопросов и отражает общую картину

— Интерактивный

— Не подходит для анализа малых данных (менее 1 000 строк)

— Нужен специалист для создания и настройки

Типы дашбордов

В зависимости от задач выделяют три типа дашбордов:

Операционный 

Такими дашбордами обычно пользуются рядовые сотрудники, чтобы следить за ситуацией на ежедневной основе. Например, смотрят, сколько товаров осталось на складе или какие сделки сейчас в работе у менеджеров. 

Аналитический 

Важный инструмент в работе руководителя и аналитика. Включает в себя много разделов и фильтров, чтобы пользователь мог глубоко погрузиться в задачу. Например, если произошёл сбой в поставке товаров из распределительного центра, аналитический дашборд покажет, как это повлияло на работу магазинов.

Стратегический

Подходит для подведения итогов, выступлений перед руководителями и топами. Он более лаконичный и обычно показывает срез данных за месяц, квартал, год. В отличие от операционного дашборда, здесь не нужна детализация по дням и цифры с точностью до сотых. С помощью стратегического дашборда можно оценить результат выхода на новый рынок или решить, от каких направлений отказаться, чтобы сократить расходы в кризис.

Как и где сделать дашборд

В больших компаниях над дашбордами работают узкие специалисты: они используют BI-системы. Сначала программа извлекает данные из подключенных к ней источников — по запросу или автоматически. Например, Диск и Документы из Яндекс 360 можно подключить к системе, чтобы загружать из них информацию. Затем начинается обработка полученных данных: программа структурирует, выявляет зависимости и закономерности. BI-система использует разные методы — от статистики и прогнозирования до семантического анализа.

Некоторые корпоративные программы умеют создавать дашборды сами, нужно только выполнить несложную настройку. Например, пользователи Яндекс Трекера могут создавать разные дашборды, чтобы отслеживать свои задачи и метрики по проектам.

В Трекере есть раздел «Дашборды и отчёты» — в нём можно настроить новый дашборд

Правила создания эффективных дашбордов

Собрали 7 правил, которые помогут составить техническое задание на разработку дашборда. Так будет проще представить конечный результат и получить удобный в работе инструмент. Также рекомендуем заранее посмотреть примеры дашбордов, чтобы найти удачные решения и внедрить их у себя.

1. Выберите одну цель, под которую будете делать дашборд. Например, повысить мотивацию персонала, сократить расходы или увеличить продажи.

2. Определите, кто из сотрудников будет пользоваться дашбордом, чтобы сделать его полезным и удобным для всех. Узнайте, с какими метриками обычно работают коллеги, и добавьте эти элементы на экран.

3. Распределите элементы на дашборде по иерархии: ключевую информацию — в левом верхнем углу, узкоспециальную и детализированную — в правом нижнем.

4. Постарайтесь сделать дашборд на одном экране, чтобы его не приходилось скроллить.

Если ключевых тем несколько, можно сделать несколько отдельных экранов

5. Добавляйте интерактивные элементы. Не вся информация должна сразу появляться на дашборде. Сделайте возможность углубиться в данные — например, поменять период или регион.

6. Помните, что важно сделать не красивый дашборд, а максимально удобный и простой для восприятия. Уберите визуальный шум и не пытайтесь «играться» со шрифтами и цветами.

7. Учитывайте семантику цвета. Например, используйте красный цвет для низких показателей на дашборде, а зелёный — для положительной динамики.

Выводы

  • Дашборды помогают быстро проанализировать данные и принять решение. Они интерактивные и наглядные в отличие от статичных инфографик и длинных отчётов-таблиц.
  • Операционные дашборды помогают регулярно отслеживать показатели, аналитические — глубоко погрузиться в задачу, стратегические — увидеть результаты работы и составить долгосрочный план.
  • Дашборды нужны всем, кому необходимо всегда иметь перед глазами актуальные цифры и другие данные.
  • Придерживайтесь основных правил, чтобы получилось наглядно и понятно: определитесь с целью и аудиторией, расположите элементы по иерархии, уберите всё лишнее и не увлекайтесь визуальными эффектами, используйте интерактивные элементы, чтобы компактно отобразить больше данных.
Про бизнес